La mejor fórmula de aprendizaje, y la clave del éxito para su empresa.
Diseño y Desarrollo de Contenidos Virtuales y de Capacitación.
Solución en recursos interactivos y contenidos de gran impacto.
www.esnadis.com
Percibimos las necesidades de nuestros clientes y comprendemos la importancia de generar contenidos virtuales impactantes y creativos, para motivar e incentivar el aprendizaje de los usuarios que se encuentran activos a todos los sistemas de educación on-line.
Necesita
Requiere
Precisa
Desea
Características
NO es lo mismo capacitar y entrenar
Capacitación significa dar a los empleados las habilidades y los conocimientos necesarios para que puedan realizar su trabajo de una manera más eficiente y menos costosa.
El entrenamiento es la repetición mecánica de una actividad; el desarrollo de habilidades.
La capacitación exige un modelo pedagógico que permita generar conocimiento e interacción con otros participantes para que, entre todos, realicen mejor las tareas que les corresponden.
NO utilizamos templates.
(Los desarrollos son únicos)
NO ajustamos la información a un modelo establecido ( Por ejemplo: 2 evaluaciones,
3 animaciones,10 a 20 pantallas etc. )
Diseñamos el curso en función a la información y
a los objetivos.
Desarrollamos cursos que cubren las necesidades, didácticas, tecnológicas y particulares del cliente.
El traje a la medida
LE DISEÑAREMOS...
La inversión
que reduce
gastos
Accesibilidad
y facilidad
de uso
Capacitación
en movimiento
Siempre
disponible y
funcional
Aprendizaje
en cualquier
lugar
¿Necesita movilidad?
¿Requiere potenciar la capacitación?
B-LEARNING. Aprendizaje mixto.
Competencias personales.- Incrementa las competencias investigativas, promueve el pensamiento crítico, analítico, argumentativo. Así como la motivación que los estudiantes necesitan.
Ambiente colaborativo.- El uso de diversos dispositivos posibilita el aprovechamiento de la tecnología y las redes sociales como recurso y herramienta “Permítanos asesorarlo”
Educación incluyente.- Los participantes que antes eran incapaces de colaborar y participar en los programas de capacitación debido a la discapacidad, disponibilidad de tiempo, ubicación geográfica.
Ahora serán capaces de hacerlo. “Denos la oportunidad de diseñarle la estrategia adecuada”.
Diversas Opciones.- Contamos con diversos modelos alternativos y soluciones. Contáctenos
M-LEARNING. Aprendizaje móvil
El aprendizaje móvil es el futuro de la capacitación e-learning.
Constituye el modelo más conveniente para capacitar personal administrativo o un cuerpo de ventas.
Da la capacidad de aprender desde cualquier lugar, desconectado y en línea.
Combinamos el potencial del m-learning con el aprendizaje social y colaborativo.
“Permítanos proponerle la mejor solución”.
¿Precisa motivar a su personal mientras
los capacita?
La combinación formativa tutorizada y presencial potencializada con los modelos on-line.
¿Desea aprender a crear e-learning, objetos de aprendizaje y contenido on-line?
¿Qué le parece una estrategia para facilitar el éxito de sus objetivos?
Relacionados con la formación, fidelización, cohesión social y creatividad.
¿Le gustaría saber cómo?
INGRESAR
La
oportunidad
es ahora.
NO es un software, NO es una aplicación.
Es una exclusivo sistema formativo que le mostrará paso a paso como crear sus propios objetos de aprendizaje desde el Diseño Instrucciónal, uso de tecnologías, manejar un LMS y empaquetar en SCORM.
“Quiero conocer DOAPED”
“Quiero conocer DOAPED”
Una inversión inteligente
que por mucho vale la pena.
Diseño de Objetos de Aprendizaje Para la Educación a Distancia.
ESNADIS México
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MISIÓN Y VISIÓN
Estar al alcance de todo aquel que decida superar sus propias expectativas convirtiéndonos en aliados de nuestros clientes así como en una extensión de los mismos.
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Capacitación significa dar a los empleados las habilidades y los conocimientos necesarios para que puedan realizar su trabajo de una manera más eficiente y menos costosa.
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